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Programmes et services


Programme de Compétences Essentielles au Travail (CET)

Ce programme a été créé pour les adultes pour leur permettre d'augmenter leur niveau d'employabilité.  Ce programme est livré en partenariat avec des employeurs et des groupes éducationnels.

Ce programme est basé sur des objectifs et des standards.  Cette approche prend en considération plusieurs facteurs, comme par exemple la formation requise, la situation d'emploi et les objectifs de formation.

Programme Communautaire d'Apprentissage pour Adultes (PCAA)

Le programme communautaire d'apprentissage pour adultes fourni aux apprenants, les connaissances et les compétences nécessaires pour améliorer leur niveau d'alphabétisation.  L'alphabétisation est défini comme "l'habileté de comprendre et d'utiliser de l'information écrite dans la vie quotidienne pour atteindre des buts personnel ainsi que répondre aux besoins et aux demandes quant au potentiel de la personne.“

Unités de formation:

Anglais Niveau 1 et 2
Mathématiques en anglais Niveau 1 et 2
Français Niveau 1 et 2
Mathématiques en français Niveau 1 et 2


Programme Communautaire d'Apprentissage pour Adultes - Préparation "GED"  

Ce programme est conçu pour des apprenants qui veulent se préparer pour écrire les tests du GED. La formation est livré en fonction des forces et des compétences de chaque individu.

L'apprenant peut débuter sa formation à n'importe quel période pendant l'année.  Le processus d'admission continuel fait en sorte que l'apprenant peut débuter le programme au moment qui convient le mieux.  La durée du programme varie du aux connaissances et aux compétence de l'apprenant.

Le programme de préparation GED Canadien en ligne

Ce programme est conçu pour les apprenants adultes qui veulent se préparer pour écrire les tests du GED.  La formation est livré via Internet et est individualisée pour chaque apprenant.

Ce programme en ligne fourni du contenu canadien et de la formation en mathématiques, en lecture, en écriture, en sciences humaines ainsi qu'en sciences et est complété par un suivi de mentor virtuel. Le programme en ligne évalue les compétences académiques de l'apprenant et par la suite fourni du curriculum spécifique basé sur les résultats de l'évaluation.

ÉduPerformance

RésCAA a accès a un campus virtuel qui permet aux centres d'apprentissage pour adultes d'être redistributeurs du contenu en ligne d'Éduperformance.  Ce campus en ligne livre de la formation interactive et fourni du contenu de formation pour la suite Microsoft Office ainsi que plusieurs autres modules reliés à l'informatique et à la gestion.  Les modules sont disponibles 24 heures par jour,  7 jours par semaine par l'entremise d'un nom d'utilisateur et d'un mot de passe.

Quick-Clics

Quick-Clics sont des programmes de formation de courte durée qui vous fournissent l'information sur les diverses tâches et fonctions les plus communes que vous aurez à effectuer en tant que propriétaire d'un ordinateur, ou en tant qu'individu intéressé aux technologies actuelles.


Initiative jeunesse du Programme d'accès communautaire (IJ du PAC)


Les formulaires ci-dessous doivent être utilisés pour les employés de l’IJ du PAC. Tous les formulaires doivent être complétés et télécopiés au (506) 444-4058. Si vous avez besoin de plus de renseignements, veuillez composere 1-877-444-0510 ou envoyer un courriel à:
CAPYI-IJduPAC@gnb.ca

1. Formulaires de paie
https://BizNet.gnb.ca/ Formulaire électronique des ressources humaines
Formulaire de dépôt direct Le service de dépôt direct est obligatoire pour tous les employés de l’IJ du PAC. Ce formulaire permet de déposer un chèque de paie directement dans le compte bancaire de chaque employé.
Formulaire TD1 Les deux formulaires TD1 et TD1NB doivent être complétés pour chaque nouvel employé.
Formulaire TD1NB
Déclaration solennelle La déclaration solennelle d’entrée en fonction est une déclaration de loyauté que chaque employé signe avant son entrée en fonction. Elle concerne la vie privée, la confidentialité et la divulgation de renseignements relatives aux responsabilités et aux fonctions du poste.
Formulaire de demande d'autorisation Il est obligatoire pour tout employé de moins de 16 ans de remplir le formulaire Demande d'autorisation pour employer un enfant de moins de 16 ans avant le début de son emploi.

2. Formulaires de la feuille de présence à la quinzaine
https://BizNet.gnb.ca/ Soumission par voie électronique de la feuille de présence

3. Formulaires de rapport du programme
Formulaire de renseignements personnels Au début du stage de travail
Rapport d’information sur les répercutions À la fin de chaque mois
Histoire à succès Au début de janvier OU à la fin du stage de travail
Formulaire d'autorisation Au début de janvier OU à la fin du stage de travail
Rapport du jeune stagiaire À la fin du stage de travail
Rapport du superviseur À la fin du stage de travail


Conseil de la Fédération

Le Conseil de la fédération a été créé par les premiers ministres du Canada en 2003, car ces derniers reconnaissent le rôle de chef de file que jouent les provinces et territoires par rapport aux questions qui revêtent de l’importance pour tous les Canadiens. Le Conseil de la fédération a repéré de nombreuses initiatives clés, dont l'alphabétisation. En vue de reconnaître les réalisations dans le domaine de l’alphabétisation dans chaque province et territoire, les premiers ministres ont créé le Prix d'alphabétisation du Conseil de la fédération. Ce prix met en évidence les efforts de personnes de divers milieux qui contribuent à une alphabétisation accrue. Il est remis dans chaque province et territoire afin de souligner l'excellence des enseignants, bénévoles, apprenants, sociétés et entreprises communautaires.

Le symbole de l’alphabétisation du Conseil de la fédération représente l’accomplissement dans la promotion de l’alphabétisation. Le symbole est l’image d’une personne représentée par une lumière éclatante surgissant des pages d’un livre ouvert. Cette image représente le succès et la célébration. La couleur rouge signifie la passion et l’énergie et la couleur or représente le succès et l’atteinte des objectifs.

Prix d'alphabétisation du Conseil de la fédération 2011

La période de mise en candidature est maintenant terminée. Les noms des récipiendaires du Prix d'alphabétisation du Conseil de la fédération 2011 seront communiqués à l’occasion de la réunion du Conseil de la fédération de 2011 qui se tiendra à Vancouver du 20 au 22 juillet inclusivement.



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